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招聘专员 3-4K 参考工资
山东省济宁市金乡县  |  1-2年 |  大专  |  22岁-32岁  |  招1人  |  全职
五险年终奖节日福利8小时工作制公费旅游健康体检
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岗位职责

1、负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理;
2、做好员工考勤、奖惩管理,并监督各部门对考勤、奖惩的执行情况;
3、建立公司职位流动和晋升体系;
4、严格执行公司各项制度、各种信息及时录入,并定期整理数据,向上级领导出具数据分析结果;

岗位要求

1、大专以上学历,人力资源、行政管理、公共关系、英语等相关专业;
2、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。
3、熟练使用办公软件;熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规;
4、良好的团队合作精神,品行端正,有亲和力,具有很强的判断和决策能力,计划和协调能力,组织和公关能力;
5、具有一定的人力资源管理或企业管理经验,能独立制定绩效考核方案及进行制度、流程;

晋升机制
人事专员人事主管人力资源部部
工作地址
山东省济宁市金乡县·山东雷迈新能源车业有限公司
安全警示
立即投诉

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