1.公司制度的传达、执行、监督
2.做好考勤管理，记录项目考勤情况，每月按时提交考勤统计表
3.现场办公设备的保管，使用，维护，出现问题及时保修；办公用品领用等工作
4.协助销售总监做好相关日常管理工作，按时完成领导安排的各项工作。
5.录入来电来访等表单.统计销售.回款数据.按时提交工作报表。
6.售楼部日常行文格式正确，文件齐全，内容完整，登记及时。