刷新时间:06-22
土木工程类储备干部 6-10K(可面议) 参考工资
山东省济宁市  |  应届毕业生 |  本科  |  23岁-28岁  |  招6~10人  |  校招
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专业要求
土木工程
岗位职责
房建工程

1、熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的工作职责,掌握部门整体的工作流程;
3、完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标;
4、能通过学习迅速胜任各岗位工作;
5、为部门工作提供建设性的建议,协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作;
具体工作:
1. 在施工工程师指导下,严格按照施工组织设计和施工进度进行施工;
2. 按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行技术、安全交底;
3. 监控施工过程,发现图纸、施工中出现的问题,并及时现场解决,或提交有关专业人员解决;
4. 监督施工过程、质量、原材料检测,基础、中间结构和隐蔽工程验收,对工程资料的收集整理、建筑物定位放线等;
5. 审查现场施工进度及相应的报表;

岗位要求

1、土木工程、工程管理类应往届本科学历毕业生;(有经验优先)
2、年龄28岁以下,具备良好的组织、协调、沟通能力;
3、有清晰的职业规划,愿意从事管理工作,愿意为了自己的目标付出努力;
4、具有强烈的进取心,能承受快速成长过程中所面临的各项挑战与成长压力;
5、有责任心,愿意承担责任,并愿意付出努力使自己有能力承担责任;

工作地址
山东省济宁市·济宁市太白湖
HR信息
李经理
3日内活跃
人力资源部 | 经理
与HR聊聊
安全警示
立即投诉

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